Eine Richtung der amerikanischen - Managementlehre , die den Gruppenbezug des Management s ausgebaut und ins Zentrum der strategischen Managementlehre gerückt hat. Als “stakeholder” (Interessenträger) werden dabei Gruppen oder Individuen angesehen, die entweder aktiv Einfluss auf Entscheidung en des Unternehmens nehmen können ode...