Das Karrieresystem bildet die Gesamtheit aller individueller Karrieren in einem Betrieb ab. Es entsteht, weil sich die Karrieren der einzelnen Mitarbeiter aufeinander beziehen, voneinander abhängen und in ihrer Gesamtheit spezifische Merkmale aufweisen. Eine gedankliche Vorwegnahme der verschiedenen Variablen des Karrieresystems in bestimmten ...